Skip to content

Ergens begin 2015 las ik in de voorjaarsnota van de gemeente Helmond iets over een Stadslab en het Sociaal Innovatief Fonds. Mijn ‘bèta’-geest met ‘alfa’-opleiding werd onmiddellijk geprikkeld; allerlei beelden waarin creativiteit en reageerbuizen streden om de hoofdrol, borrelden in mij op. Maar nergens was er iets concreets over het Stadslab Helmond te vinden. Ik klom in de pen en opperde de werkwijze van Imagineering om het Stadslab te gaan ontwikkelen. Dat ging niet zonder slag of stoot;  hobbels doemden op, anders denken en doen was continu noodzakelijk. Maar…: met een kleine twintig stadslaboranten gingen we voortvarend aan de slag en zetten we iets nieuws op voor de stad. Allemaal met andere kennis en vaardigheden en vooral veel liefde voor Helmond. Ik kan niet anders zeggen: het was een genot om zo te werken.

Loslaten en vertrouwen

Het proces liep anders dan de gemeente gewend was: de stad komt met ideeën en het Stadslab brengt de ideeën verder en bepaalt of ze financieel ondersteund worden. Dat betekende voor de gemeente loslaten en vertrouwen op wat de stad te bieden heeft. Het Stadslab is namelijk onafhankelijk en bekijkt zelf welke ideeën in aanmerking komen voor ondersteuning.

Al 50 ideeën voor Stadslab Helmond

Het Stadslab is de pilotfase – proberen, aanpassen, ontwikkelen, leren, vallen, opstaan – nu voorbij. De eerste projecten draaien al. Er worden duurzame speeltoestellen ontwikkeld in de Leonarduswijk, samen met het Technasium van De Knip. Een kookboek voor kinderen staat te pruttelen, kookworkshops op scholen gaan van slag, de Stadsschrijver haalt verhalen op uit de hele stad, Jong Helmond Lekker Gezond gaat groots van start, er komen Kanaaldieren in het kanaal en er komt een dekkend AED-netwerk in Mierlo-Hout. Het is slechts een greep uit de kleine 50 ideeën die er zijn ingediend bij het Stadslab. Met ondersteuning van een gestaag groeiende groep kundige enthousiaste stadslaboranten, Helmonders die graag anderen helpen bij het realiseren van ideeën, die de stad versterken, de mensen sterker maken. Energie zorgt voor energie zorgt voor energie. En dit is pas het begin.

Kijk zelf eens op www.stadslabhelmond.nl!

Udo Holtappels
Groep5700

Dit vind je misschien ook leuk
Man,Holding,Booklet,With,Phrase,Golden,Rules,At,Grey,Table,
Een paar jaar geleden sprak ik met de communicatiemanager van een bedrijf in onze regio. Hij zat met twee uitdagingen. Hij was aanwezig op enkele sociale media, maar de dialoog wilde maar niet op gang komen. Hij was al maanden bezig, maar het bleef eenrichtingsverkeer. Het andere probleem: hoewel hij verguld was met de online aanwezigheid van de belangrijkste ambassadeurs, de medewerkers van het bedrijf, was hij lang niet altijd even blij met de aard van hun berichten. Ze waren nogal eens seksistisch van aard, of weinig genuanceerd als het ging...
Udo-diploma-1024x768
Na een opleiding van 9 maanden mag Udo zich Chief Officer Storytelling noemen! “Samen met vier anderen ben ik nu een van de eerste gecertificeerde business storytellers van Nederland. Onder leiding van Annet Scheringa zijn we ondergedompeld in het prachtige vak van verhalen ophalen, analyseren, schrijven en vertellen. Ik ervaar de kracht van verhalen elke dag. Hoe zet je verhalen in om mensen te verbinden aan verandering? Hoe laat je de kracht van je organisatie op een authentieke, andere manier zien? Verhalen raken je in het hart en zetten je...