Het dagvoorzittersstokje (of eh… potlood) is doorgegeven!

De eerste reflex is vaak: niets zeggen. Maar juist open communicatie maakt het verschil. Onze opdrachtgever Metropoolregio Eindhoven koos voor transparantie. In 2021 sprak dit samenwerkingsverband van 21 gemeentes de ambitie uit om vóór 2030 2 TWh aan grootschalige duurzame elektriciteit op te wekken. Uit de recente voortgangsrapportage blijkt: dat doel gaan de gemeentes in de regio, onder de huidige omstandigheden, niet halen vóór 2030. In een webinar, met Udo als gespreksbegeleider, gaf de MRE een eerlijke update over de oorzaken zoals netcongestie, strengere regelgeving en beperkte ruimte door vliegverkeer....

Het is officieel: Groep5700 is innovatiepartner van het Learning Lab! Als specialist in communicatie, storytelling en gedragsverandering werkten we al eerder samen met Learning Lab studenten aan het project ‘80 jaar vrij zijn in Helmond’. Dat was voor ons een mooie duik in het diepe en in de wereld van het Learning Lab. Dat smaakte naar meer, daarom gaan we nu structureel onze kennis en expertise inzetten om werk- en leergeluk te vergroten. Tijdens diverse ‘challenges’ trekken we samen op met de (young) professionals van het Learning Lab. Wij kijken...